Việc tuyển dụng sinh viên quốc tế tại Úc là cơ hội để sinh viên quốc tế có được kinh nghiệm làm việc quý giá và đóng góp vào nhu cầu lực lượng lao động của Úc. Nó cũng cho phép các nhà tuyển dụng đào sâu đội ngũ nhân tài của họ và nâng cao sự đa dạng văn hóa tại nơi làm việc.
Tình hình tuyển dụng nhân sự tại Úc
Khi tuyển dụng sinh viên quốc tế, người sử dụng lao động phải tuân thủ luật pháp Úc về nơi làm việc. Người lao động ở nước ngoài bao gồm cả sinh viên quốc tế có các quyền giống như những người lao động khác theo luật nơi làm việc của Úc.
Nhà tuyển dụng của sinh viên quốc tế phải cung cấp:
- Mức lương tối thiểu
- Phiếu lương, hưu bổng và chứng từ thuế
- Một nơi làm việc an toàn
- Ngày nghỉ phép (nếu có), sắp xếp ca làm việc và quy trình sa thải mà nhân viên Úc được hưởng
Sinh viên quốc tế học tập tại Úc có thể làm việc tới 48 giờ mỗi hai tuần. Sinh viên quốc tế làm việc trong lĩnh vực chăm sóc người già sẽ được miễn điều kiện này.
Tại sao lại có giới hạn về số giờ một sinh viên quốc tế có thể làm việc?
Giới hạn về giờ làm việc đảm bảo rằng sinh viên quốc tế có thể tập trung vào việc học tập và sở hữu bằng cấp chất lượng cao của Úc. Không có hạn chế về công việc khi khóa học hoặc chương trình đào tạo của học sinh không diễn ra trong thời gian học, ví dụ như trong thời gian nghỉ học. Nếu visa du học được cấp ở nước ngoài, họ không thể làm việc trước khi khóa học bắt đầu. Nếu một sinh viên đã có visa trước khi có visa du học cho phép họ làm việc trong khi nộp đơn xin visa du học thì họ được miễn điều kiện này.
48 giờ mỗi hai tuần được tính như thế nào?
Theo hướng dẫn chung, 48 giờ mỗi hai tuần tương đương với khoảng ba ngày một tuần. Hai tuần là khoảng thời gian 14 ngày bắt đầu vào thứ Hai. Không có hạn chế nào về cách phân chia 48 giờ trong hai tuần, nhưng học sinh cần lưu ý rằng họ không được vượt quá 48 giờ trong khoảng thời gian hai tuần liên tiếp. Ví dụ:
- Tuần 1: 15 giờ làm việc
- Tuần 2: 30 giờ làm việc
- Tuần 3: 30 giờ làm việc
- Tuần 4: 10 giờ làm việc
Trong tuần một và tuần thứ hai, học sinh làm việc trong giới hạn 48 giờ, tuy nhiên khi gộp cả tuần hai và tuần ba, thì giới hạn công việc sẽ bị vượt quá quy định. Sinh viên cần đảm bảo rằng số giờ làm việc không vượt quá giới hạn trong hai tuần bất kỳ trong vòng một tháng, trừ khi có áp dụng miễn trừ. Nếu không, họ sẽ vi phạm điều kiện visa của mình khiến visa của họ có thể bị hủy bỏ.
Thông tin thêm: Sinh viên đang học thạc sĩ hoặc tiến sĩ có thể làm việc hơn 48 giờ mỗi hai tuần.
Thông tin quan trọng khác dành cho sinh viên quốc tế
Điều quan trọng là học sinh cần hiểu được quyền làm việc của mình. Quyền làm việc của họ có thể bị ảnh hưởng bởi cấp độ khóa học và visa được cấp khi xin visa du học. Học sinh cũng phải đảm bảo rằng họ đang ưu tiên việc học của mình hơn việc đi làm. Để chứng minh điều này, học sinh cần:
- Duy trì việc tuyển sinh khóa học
- Đạt yêu cầu đối với từng môn học
- Đạt được tiến độ khóa học
Người có visa du học có thể vi phạm các điều kiện visa du học của họ nếu:
- Hủy đăng ký khóa học
- Ngừng tham gia lớp học
- Không đạt được tiến độ khóa học
Chính phủ Úc mới đây đã công bố Chiến lược di cư được chờ đợi từ lâu. Trong chiến lược này, Chính phủ sẽ trấn áp các nhà cung cấp giáo dục vô đạo đức để giảm bớt tình trạng bóc lột sinh viên quốc tế.
Lời kết
Khi làm việc với tư cách là du học sinh, bạn cần hiểu về luật lao động tại Úc để tránh bị hủy visa. GLOBAL IMM hy vọng bài viết trên hữu ích với bạn. Nếu cần thêm các thông tin khác, bạn hãy liên hệ với GLOBAL IMM để được hỗ trợ nhanh nhất!